如何做好高中班主任班务工作


就业指南 2018-06-09 05:11:43 就业指南
[摘要]学校的教学、教育活动,主要以班级为单位进行。在学校教育中,班级是对学生实施教育的重要场所,而班主任则处于对学生教育的前沿阵地。做好班主任工作,对学校教育的效果影响很大。面对有思想、有行为能力的活生生的人,班主任如何做好这一工作是值得研究的问题。  一、做到严与爱相结合  在班级管理工作中严是一个就业指南>职场资讯

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  学校的教学、教育活动,主要以班级为单位进行。在学校教育中,班级是对学生实施教育的重要场所,而班主任则处于对学生教育的前沿阵地。做好班主任工作,对学校教育的效果影响很大。面对有思想、有行为能力的活生生的人,班主任如何做好这一工作是值得研究的问题。

  一、做到严与爱相结合

  在班级管理工作中严是一个重要手段,也是学生由他律转为自律、由外制转为内制的不可缺少的条件。管理不严,朝令夕改,只能使学生无所适从,甚至造成阳奉阴违的负面影响。所以,班主任在管理中要做到严格要求,严明纪律,严肃奖惩。但只有严是不够的,还要用爱心感化学生,滋润学生的心田。这种爱是真诚的,它源于教师对党的教育事业的高度责任感。具体表现在班主任对学生教育过程中的热心、耐心和信心。教师对学生的爱要有原则,有分寸。爱不是偏爱、溺爱,一味的迁就,严也不是一味的严厉批评、指责,而应是既要严格要求,又要用爱心感化教育。做人的工作首先要用感情吸引人,打动人,感情木身就是一种力量。班主任对学生的情感表现在主动接近学生,信任学生,平等待人,解决学生在学习和生活中的实际困难,使学生对教师有亲近感、信任感。这样,班主任所讲的道理,学生容易理解,所提要求,学生才会主动执行。

  二、要做到表扬与批评相结合

  要通过对学生的思想行为的肯定和否定,使班级内形成正确舆论,达到环境育人的目的。中学生正是身心迅速发展变化的时期,也是逐渐走向成熟的时期。其特点是思想活跃、积极向上。但由于社会经验少,对很多事情认识不清,容易受到外界影响,所以,班主任需要正面引导,批评教育,使其发扬优点,克服缺点,提高他们的思想觉悟和认识水平,使他们迅速成长。要达到这一目的,必须做到表扬与批评相结合,要根据具体情况灵活应用,可以在表扬中提出不足,在批评时指出优点。总之,要使学生愉悦地接受批评。

  三、要做到鼓励与鞭策相结合

  学习必须有信心,没有信心,办任何事情都不成,学习更是如此。学生的学习信心来自自身对事物成功的体验和老师、家长的鼓励,特别是与班主任的鼓励分不开。曾有这样一件事情,一位科学家到一所学校演讲,当时有位教师问这位科学家:你看在坐的学生谁能成材,这位科学家便指出几名,结果这几名学生真的以后都成了材。二十年后,这位科学家又来该校演讲,那位教师便问科学家,你当年是怎么看出来的,你指的几名学生结果都成了材。这位科学家回答说:我并不知道谁能成材,当时只是随便指出几位,可是他们认为我是科学家,说的一定是真的,便有了学习的信心,经过自己的努力,终于成材,这说明信心是多么重要。要使学生有信心,必须多鼓励,激发他们的要求欲和内在潜力,使其相信自己能学好,充分发挥其主观能动作用。但要使学生有信心,并长期为之奋斗,光鼓励不够,必须根据具体情况,结合学生的个性特点,使鼓励和鞭策相结合,才能使其产生长久的信心和责任感,督促其刻苦钻研,收到事半功倍的效果。

  四、要做到管与放相结合

  在班级管理中,要充分调动学生的积极性、主动性,发挥学生的主体作用。要在班主任管理的基础上,提倡学生自治,自己管理自己。班主任既不能放手不管,任其自由发展,也不能把大小事情一揽统管。班主任要抓而不死,统而有变,要让学生在自我管理中锻炼成长,达到自治的目的。

  以上几点不是孤立的,而要有机地结合在一起。班主任要从班级实际情况出发,根据学生的年龄、心理特点,采取相应措施。只有这样,才能充分调动学生的积极性、主动性,发挥学生的主观能动作用,使其健康成长。

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